10 wyników kariery w administracji kariery zawodowej
Możliwości zatrudnienia w karierze Business Administration są zazwyczaj związane z zadaniami menedżerskimi. Jest to dyscyplina z wielkim wkładem pracy. Do najczęstszych wyników należą między innymi doradztwo, marketing, administracja.
Kariera Business Administration bada organizację organizacji biznesowych i zarządzanie zasobami, a także zarządzanie podmiotami wszystkich typów i rozmiarów.
Ta dyscyplina jest jedną z najczęściej stosowanych w zarządzaniu przedsiębiorstwami i szkoli specjalistów zdolnych do skutecznego zarządzania, prowadzenia i rozwoju firm w dowolnym sektorze.
Administracja przedsiębiorstw składa się z dwóch podstawowych wiadomości: administracji i handlu. Trudno jest ustalić jego pochodzenie, podobnie jak w przypadku którejkolwiek z tych dyscyplin, które towarzyszyły ludzkości w jej rozwoju od niepamiętnych czasów.
Ale bez wątpienia pojawienie się matematyki, rachunkowości i gospodarki było rekompensatą za jej wzrost w pobliżu V wieku, kiedy zaczęli reorganizować komercyjne koncepcje, które istniały od zawsze.
Administrator biznesowy ma analizę, podejście, organizację, kierunek i kontrolę jako centralne narzędzia do realizacji swojego zadania jako lidera organizacji, zarówno publicznej, jak i prywatnej.
W tym artykule zobaczysz 10 głównych ofert pracy oferowanych przez tę karierę, jedną z najbardziej uwzględnionych w gwarancjach rynku pracy dla absolwentów. Możesz także zainteresować się 30 zawodami przyszłości z większymi możliwościami pracy.
Lista 10 głównych ofert pracy w karierze Business Administration
1- Doradztwo
Dzięki analizie i ekstrakcji zmiennych administrator biznesowy może działać jako konsultant lub ekspert w zarządzaniu administracyjnym każdej organizacji.
2- Kierownik produktu
W firmie administrator biznesowy może być odpowiedzialny za zarządzanie różnymi obszarami i sektorami, w których ich zadania mogą być bardzo podobne do organizacji i zarządzania zasobami.
Zarządzanie zasobami materialnymi firmy, to znaczy jej produktu, stanowi jeden z podstawowych obszarów, w których umieszczani są administratorzy biznesowi. Są odpowiedzialni za kontrolę, zarządzanie i ochronę ilości, jakości, wymagań, ofert i potrzeb sektora produkcyjnego każdej firmy i organizacji.
Muszą także rozwijać planowanie zadań operacyjnych i procesów produkcyjnych, aby osiągnąć najwyższy poziom wydajności, co spowoduje oszczędności zasobów i zysków.
3- Administrator finansowy
Dzięki wiedzy z zakresu statystyki, rachunkowości, ekonomii i finansów administrator biznesowy może być odpowiedzialny za sektor finansowy podmiotu lub organizacji.
W tym przypadku jest to pozycja podobna do pozycji obszaru produktu. Administrator koncentruje się na analizie zasobów finansowych, które kontrolują przepływ pieniędzy każdej agencji, publicznej lub prywatnej.
4- Zasoby ludzkie
Zarządzanie zasobami ludzkimi jest jednym z centralnych obszarów każdej organizacji, tam zarządzana jest siła robocza.
Z tego powodu inne wyjścia z pracy dla menedżera firm dotyczą zasobów ludzkich. W tym celu musi analizować, zarządzać i planować prawidłowe strategie dla personelu.
Do jego głównych obowiązków należy utrzymanie i tworzenie powiązań między pracownikami a agencją, zaspokajanie wszystkich potrzeb i poszukiwanie najskuteczniejszych rozwiązań.
W tym obszarze realizowane są takie zadania, jak zatrudnianie personelu, jego organizacja, likwidacja wynagrodzeń, a także szkolenie i pomoc wszystkich zasobów ludzkich organizacji.
5- Zarządzanie strategiczne
Jest to kolejny centralny sektor każdej organizacji, niezależnie od jego wielkości, rodzaju lub sektora, ponieważ od niego powstaje cały system pracy w celu rozwijania celów.
Z osią centralną w celach długoterminowych, w tym obszarze menedżerowie biznesowi muszą zaplanować organizacyjną strukturę strategiczną dla ewolucji ich działalności.
6- Marketing
Inną z opcji oferowanych przez tę karierę jest marketing, dyscyplina, która nabrała rozpędu w ostatnim półwieczu i stanowi jeden z filarów wspierających każdą firmę.
Administrator biznesowy poświęcony temu sektorowi musi skoncentrować swoją działalność na potrzebach, pragnieniach, możliwościach i możliwościach uczynienia produktów atrakcyjnymi dla społeczeństwa.
Marketing łączy dokładną wiedzę statystyczną z analizą społeczną, aby zapewnić skuteczną strategię, która poprawia wizerunek i akceptację handlową działalności organizacji.
7- Technologia informacyjna
Może to być jedna z najmniej zbadanych możliwości pracy, ale jest to z pewnością ważna opcja dla absolwentów kariery Business Administration, zwłaszcza od przełomu technologii.
Administrator biznesowy może być odpowiedzialny za technologię informacyjną organizacji, odpowiedzialny za planowanie, administrowanie i rozwój strategii i systemów komputerowych.
Technologia jest jednym z najbardziej wrażliwych zasobów organizacji, ponieważ jest to informacja o jej wewnętrznym funkcjonowaniu i zewnętrznym wstawieniu, która zapewnia prawidłową analizę jej funkcjonalnej sytuacji.
8- Zarządzanie projektem
Ta opcja pracy dzieli się podobieństwami z sektorem strategii, ale różni się tym, że jest pozycją skoncentrowaną na przestrzeganiu zaplanowanych czasów realizacji.
Administrator firmy, który jest umieszczony w sektorze menedżera projektu, nie koncentruje się na strategiach średnio- i długoterminowych, ale na realizacji określonych celów.
9- Marketing
Ten post ma pewne cechy związane z marketingiem. W rzeczywistości wiele organizacji może mieć wspólny obszar dla tych dwóch działań, chociaż każda z nich ma określone funkcje.
Komercjalizacja to oddział odpowiedzialny za zadania wymiany towarów, usług lub środków finansowych między dwiema agencjami. Zadaniem administratora będzie zatem ustanowienie udanego i bezpiecznego planu dla tych wymian.
10- Nauczanie i seminarzysta
Wiedza i doświadczenie menedżerów sprawiają, że są oni możliwymi nauczycielami w zakresie zadań administracji, zarządzania i organizacji na każdym poziomie i w każdym sektorze.
